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MTV Launches New Campaign To Address “Complicated, Thorny” Race, Gender, And LGBT Issues

The network’s president, Stephen Friedman, talked to BuzzFeed about the “Look Different” campaign. Coming soon: “Untitled Whiteness Project” and “Racial Bias Cleanse.”

posted on April 30, 2014 at 8:00am EDT. MTV is launching a new campaign to appeal to younger viewers by tapping into the issues affecting them right now: race, gender, and sexual identity, the network’s president, Stephen Friedman, told BuzzFeed.

The network’s new “Look Different” campaign — a combination of on-air and digital content, plus social media, which will be officially announced later today — is aimed to “accelerate [the] fight against racial, gender & LGBT inequality,” according to a press release.

“What [we’ve] found is that these issues are a little bit of a third rail and there’s not a place for people to have the dialogue,” Friedman told BuzzFeed. “Our audience feels really strongly about fairness and equality, yet they don’t even really have the language to talk about it or the forum.”

The “Look Different” campaign will roll out over the course of several years in three phases: The first will focus on racial bias, the second will focus on gender bias, and the third will focus on anti-LGBT bias. Much of the on-air and digital content, which will be hosted on lookdifferent.org, is aimed at dismantling implicit biases and combating microaggressions, brief and often non-intentionally offensive verbal slights that have damaging effects on members of minority groups. (Get an exclusive sneak peek at an example of that project below.)


In particular, Friedman said, the network hopes to give young people — especially young white people — the language to talk about a topic in which they’re deeply interested, but also, he said, uncomfortable talking about. He cited original research conducted for MTV by David Binder Research, which consisted of surveys given to a U.S. representative sample of the network’s current viewers between the ages of 14 and 24 over the past three months.

“You look at our white audience: They said only 30% of them growing up ever talked about race. So, that’s 70% that are not talking about it,” Friedman said. “Half of our audience in general doesn’t feel comfortable even having a conversation around gender, around LGBT issues, or race. So the question was: Why?”

MTV’s study also found that 8 in 10 young people felt that bias is at the root of social issues such as prejudice and racism. Yet, despite these findings, a majority of young people felt they didn’t engage in bias themselves. Two-thirds of young white people in particular felt that social progress, such as having a black president, demonstrates that people of color now have the same opportunities as whites. Though those members of MTV’s audience who were surveyed may have had good intentions, the study showed that there was a disconnect between the way many millennials believe in having an equal society and understanding the historical and systemic inequities that continue to keep us from attaining one.

Friedman, himself fluent in the web’s current language of race and the digital conversation about it, described “colorblindness” as the main source of this disconnect, as it’s the notion that’s led many young people to believe that talking about race is inherently racist or bad.

“[They] feel like [they’re] going to step on a land mine if [they] say the wrong thing,” Friedman said. “The heart of that made us realize there’s an opportunity to look at these issues, dive in, and create a real forum — whether it’s through our spots on air or online — to have a conversation that excavates this very complicated, thorny issue.”

Fuente: http://www.buzzfeed.com/anitabadejo/mtv-launches-new-campaign-to-address-biases

ESTADISTICAS RECIENTES

Reporte de denuncias de Racismo y Discriminación, al 28 de febrero de 2015

Antes a la promulgación de la Ley Nº 045 (gestión 2009 – 2010), se atendieron 32 denuncias por supuestos hechos de racismo y/o discriminación en la Dirección General de lucha contra el Racismo (DGLCR). 

Después  del 8 de octubre de 2010  al 31 de Diciembre de 2014 se registraron 746 denuncias por racismo y/o discriminación.

De las 746 denuncias atendidas en la DGLCR, el 55 % proviene del ámbito público y el 45 % ocurre en el ámbito privado.  

GESTIÓN 2015

Se da continuidad de las denuncias gestión 2013 y 2014 (Página 5)

En la gestión 2015, hasta el 28 de febrero, se han registrado 26 denuncias en la DGLCR, las cuales se han registrado bajo el siguiente detalle: enero 7 casos y febrero 19 casos.

 Descargar (437 kb)

Destacan avances de ley contra la discriminación pero lamentan ineficacia de la justicia

NACIONAL.

BRIGADA PARLAMENTARIA

Por Nelson Peredo - Los Tiempos Digital - 25/05/2015

El presidente de la Brigada Parlamentaria de Cochabamba, el diputado Ademar Valda (MAS), destacó hoy los avances que se logró con la Ley 045 Contra el Racismo y toda Forma de Discriminación, pero por otro lado, lamentó que la falta de eficacia de la justica genere retardación en este tipo de procesos.

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Juicio oral caso 24 de mayo por racismo y discriminación ingresa a su última fase (Fiscal)

2015-05-24 

    La Paz, 24 may (ABI).- El fiscal departamental de Chuquisaca, Roberto Ramírez, informó el domingo que el juicio oral del caso denominado 24 de mayo por racismo y discriminación ingresó a su última fase con la producción de la prueba de descargo para ingresar a la etapa de sentencia de al menos 14 de 18 acusados.

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Estudiantes de Tarija se movilizan contra el racismo y la discriminación

NACIONAL

2015-05-22 

    Tarija, 22 may (ABI).- Estudiantes de diferentes unidades educativas de Tarija protagonizaron el viernes una caminata hasta la plaza principal de la ciudad expresando su rechazo al racismo, la violencia y discriminación, destacó el coordinador del Viceministerio de Descolonización, Guillermo Aluce.

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Registran 750 casos de discriminación

Ed. Impresa 

A CUATRO AÑOS DE PROMULGADA LA LEY DE LUCHA CONTRA EL RACISMO Y DISCRIMINACIÓN

Registran 750 casos de discriminación

Por Redacción Central - Los Tiempos - 23/05/2015

A cuatro años de la promulgación de la Ley Contra el Racismo y toda Forma de Discriminación se registraron 750 denuncias de las cuales sólo 150 se resolvieron, en su mayoría por el mecanismo de conciliación.

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Evo Morales llama a terminar con el racismo y la discriminación

INTERNACIONAL

Sucre, Bolivia, 24 may (PL) El presidente boliviano, Evo Morales, exhortó hoy a acabar con el racismo y cualquier forma de discriminación, en el marco de la jornada contra ambos males, presentes aún en la sociedad.

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Celebran Día Contra el Racismo con actividades y sin autoridades

NACIONAL.

Ed. Impresa UNA MARCHA Y UNA FERIA EN LA PAZ

Por Anf - Agencia - 23/05/2015

La Paz |

En ocasión de recordarse este 24 de mayo el Día Nacional contra toda forma de Racismo y Discriminación, se protagonizaron actividades para condenar y hacer un llamado a eliminar estas prácticas de la sociedad.

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Morales pide acabar con el racismo y la discriminación

2015-05-24 

    Sucre: 24 may (ABI).- El presidente Evo Morales llamó el domingo a acabar con el racismo y toda forma de discriminación en Bolivia al tiempo de pedir al órgano Judicial que castigue penalmente los abusos y humillación en contra de cualquier sector de la sociedad.

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Bolivia celebra el Día contra el Racismo y la Discriminación

Domingo, 24 Mayo 2015

Bolivia celebra hoy el Día contra el racismo y toda forma de discriminación, con un grupo de actividades que comenzaron desde ayer.

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NACIONAL E INTERNACIONAL: BULLYING

6 PASOS PARA IDENTIFICAR EL BULLYING EN TU HIJO

INTERNACIONAL

1 de abril de 2015

Patricia Peyró @kontrolparental

El bullying constituye una de las amenazas más peligrosas de la infancia:  ésa que materializa la famosa frase de "los niños son crueles". Con independencia de que eso sea o no sea cierto, es importante generar mecanismos tanto de prevención, como de actuación cuando éste tiene lugar.  Y para ello, lo primero es aprender a identificarlo.  ¿Cómo enseñarle a detectar el bullying o el ciberbullying?

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Bullying, enemigo silencioso

INTERNACIONAL

Realidad que se vive en el país entre nuestros niños y adolescentes.

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Defensoría del Pueblo detectó bullying en 12 colegios

Las unidades educativas están en La Paz

Lunes, 16 Marzo, 2015 - 20:37

La Defensoría del Pueblo informó que 12 de 36 unidades educativas que tienen registrado presentan problemas de bullyng. Las denuncias fueron presentadas por los padres de familia. Por tal razón preparan cursos de prevención en educación no sexista, derechos humanos, valores y género.

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Línea 156 atenderá casos de bullying

La Alcaldía coloca ‘banners’ en los colegios para difundir la asistencia gratuita

La Razón (Edición Impresa) / Wilma Pérez / La Paz

00:00 / 05 de marzo de 2015

La población estudiantil del municipio de La Paz, al igual que los profesores y padres de familia, cuentan ahora con la línea gratuita 156 para denunciar casos de bullying (acoso escolar) al interior de las unidades educativas.

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Fotografías de 19 de marzo

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Fotografías de 12 de marzo

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